A Channel 4 está prestes a realizar cortes de cerca de 300 postos de trabalho, representando uma redução de um quarto de sua força de trabalho, em sua maior rodada de demissões na história da emissora, de 43 anos.

A decisão foi anunciada pela nova CEO Priya Dogra, que assumiu o cargo em março, durante uma reunião com toda a equipe na próxima semana. A emissora está revisando sua estratégia e estrutura.

Contexto histórico

No ano passado, Alex Mahon já havia anunciado 200 demissões, o maior corte de pessoal em mais de 15 anos, quando a emissora empregava 1.350 funcionários.

Em 2008, durante a crise financeira, a emissora cortou 200 postos de trabalho, equivalente a um quarto de seus então 875 funcionários permanentes.

A emissora emprega atualmente 255 pessoas em vendas comerciais, 423 em funções criativas, 542 em operações e 56 no departamento 4Talent, conforme informado no relatório anual.

Dogra também planeja mudanças na operação de conteúdo e produção, focando em menos mas melhores produções e aumentando o investimento em marketing.